8 (38259) 5-58-04Согласно Федерального закона от 09.11.2024 «О внесении изменения в Трудовой кодекс Российской Федерации» Кодекс дополнили статьей 351.8 с особенностями регулирования труда наставников. Поручить такие функции специалисту можно с его письменного согласия. Под ними подразумевают помощь коллеге в овладении навыками работы по профессии или специальности. Содержание, сроки, форму выполнения обязанностей и плату за них требуется указать в трудовом договоре или дополнительном соглашении.
Согласно статьи 351.8 Трудового кодекса РФ наставничество в сфере труда - выполнение работником на основании его письменного согласия по поручению работодателя работы по оказанию другому работнику помощи в овладении навыками работы на производстве и (или) рабочем месте по полученной (получаемой) другим работником профессии (специальности).
В трудовом договоре или дополнительном соглашении к трудовому договору с работником, которому работодатель поручает работу по наставничеству, указываются содержание, сроки и форма выполнения такой работы.
Информация подготовлена прокуратурой г. Стрежевого
18.06.2025
